Trinakrya propose des prestations d'accompagnement et
de formation qui peuvent être
réalisées avec une personne individuelle
ou un groupe de personnes
en intra entreprises ou
inter entreprises.
Ces prestations sont regroupées ici pour la
présentation dans des thématiques
spécifiques :
Évolution
professionnelle : accompagner vers le changement professionnel dans une perspective
de projet !
- L'entreprise rurale pluri-active
- Créer son activité en milieu rural
- Savoir-faire , compétences et choix de vie
- Reconnaître et valoriser les acquis de l'expérience
- Les dynamiques de projet
La fonction
professionnelle et ses activités : travailler la
cohérence entre travail réalisé et
travail
prescrit !
- L'entretien professionnel
- L'entretien annuel d'évaluation
- La gestion des compétences
- La validation des acquis de l'expérience
Les relations humaines :
Créer des maillages entre le domaine
des ressources humaines et celui du développement personnel !
- L'éducation relationnelle
- L'autorité éducative
- Apprendre à traverser les conflits
Les dynamiques
d'équipe : Les groupes d'entrainement à
l'analyse des situations éducatives et
professionnelles
(G.E.A.S.E/P) !
- Analyse collective des situations éducatives et/ou professionnelles
- Les problématiques et leurs enjeux : savoir analyser et savoir faire analyser
- Les compétences individuelles et collectives
- Les prises de recul (de distance) sur sa pratique
Les formations de
formateurs
- La fonction et les postures d'accompagnement
- La reconnaissance des acquis de l'expérience
- La formation de formateurs occasionnels
Les dynamiques
collectives : Accompagner la coopération qui permet d'agir
ensemble !
- Les projets associatifs
- Les réseaux
- Les actions d'animation